ชื่อ: การรับสมัครพนักงานจ้างเหมาบริการรายบุคคล
31 ม.ค. 2566
รายละเอียด:
รูปภาพ/ไฟล์เอกสาร
:
- แผนป้องกันการทุจริตประจําปี
- นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
- ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่
- แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปีและประพฤติมิชอบประจำปี
- การเสริมสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
- การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
- รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
- การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
- ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- การขับเคลื่อนจริยธรรม
แผนผังเว็บไซต์
ข้อมูลพื้นฐาน
โครงสร้างบุคลากร
แผนงานการพัฒนา
ผลการปฏิบัติงาน
การบริหารทรัพยากรบุคคล
คุณธรรมและความโปร่งใส
- แผนป้องกันการทุจริตประจําปี
- นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
- ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่
- แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปีและประพฤติมิชอบประจำปี
- การเสริมสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
- การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
- รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
- การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
- ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- การขับเคลื่อนจริยธรรม
ITA
การจัดการองค์ความรู้
การบริการประชาชน
